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崗位職責(zé)：

1、了解市場(chǎng)商業(yè)樓盤(pán)，公關(guān)合作伙伴； 
2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)裝修意向，爭(zhēng)取量房機(jī)會(huì)； 
3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 
任職要求： 
1、20-30歲，口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)音富有感染力； 
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，性格外向； 
3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 
4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；
5、有裝飾行業(yè)和商業(yè)地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 

6、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 

福利待遇：
1、薪資福利：浮動(dòng)底薪3000-5000 +高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+傭金+項(xiàng)目費(fèi)用+半年度國(guó)內(nèi)外游+通訊費(fèi)補(bǔ)貼+生日福利+節(jié)日福利+在職考證獎(jiǎng)等；
2、上班時(shí)間：周末雙休、朝九晚六、帶薪年假

3、5A級(jí)辦公環(huán)境、地鐵2號(hào)線奧體東站和10號(hào)線夢(mèng)都大街站直達(dá)、團(tuán)隊(duì)年輕、扁平化管理，業(yè)務(wù)、管理雙通道晉升；
4、進(jìn)修培訓(xùn)：公司結(jié)合員工情況，提供帶薪的內(nèi)訓(xùn)體系及職業(yè)課程體系；
5、員工日常： A、豐富多彩的員工活動(dòng)：下午茶、員工聚餐、目標(biāo)達(dá)成現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等；

 B、定期的公司組織的免費(fèi)旅游和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)；